班组园地

  安全生产是公司发展的头等大事，尤其是我们生产行业，现场危险因素多且复杂。在生产作业中，只有提高安全生产意识，增强安全生产的责任感，及时消除事故隐患，才能最终实现安全生产无事故。

  安全这把双刃剑，你遵守它的规则，它就会保护你，违背它的规则，你就会付出血的代价。安全生产是我们工作的基石，更是我们生活的保障。许多时候，不少警句往往我们耳熟能详，也可以默写，但我们应该的并不是这些，最重要的莫过于把缜密的思想落实到严谨的行为中，谨于思慎于行，才是我们搞好安全工作极为需要的。

  在企业生产的全部过程中要时刻绷紧安全这根弦，甘当安全生产的“胆小鬼”，严格按照岗位作业标准操作，认真落实“三规两必”保命措施，才能真正确保自己和他人的生命安全。

  在操作工艺设备时，大家必须要记得时时刻刻提醒自己注意安全，要发扬“胆小鬼”的作风，遵章守纪，绝不违章。对待生产中的每一个环节、每一道工序、每一次操作、每一次检修，都要做到谨小慎微。大家别嫌这样做麻烦，也不要认为这是小题大做，每次检修作业，都要都要做到谨小慎微，想周全、不蛮干。大家别嫌这样做麻烦，也不要认为这是小题大做，每次检修作业，都要认真辨识危险源，落实好安全措施，因为只有这样对工作严格要求，对自己“束胆苛刻”，才不会给公司能够带来损失，给我们自己所带来危害。

  大家希望在安全的环境下工作，在愉悦的心情中与家人一同生活，而这一切，不能离开安全。为自己，为了家庭，也为了企业，希望我们大家能在安全问题上做个“胆小鬼”，不让侥幸和麻痹有任何可趁之机。

  有句谚语说得好：纵是思忖千百度，不如亲手下地锄。蒋晓辉就是这样一位在精细氧化铝粉体圈里菲言厚行的人。他于1992年参加工作，2000年从舒适的体制内来到刚成立伊始、自负盈亏的长兴公司，开始了他作为粉体人漫长艰辛的锻炼成长之路。2003年他光荣地加入了中国。经过近二十年的摸爬滚打，在精细氧化铝粉体圈里提起蒋晓辉，鲜少人不知。他从普通销售员做起，勤勉敬业、脚踏实地，学营销、钻技术，先后从销售员到销售部主任、质检部主任、多品种板块经理，现任长兴公司总经理助理，主要负责精细氧化铝实业部生产经营及长兴公司的科学技术研发工作。多年来，他始终把经营指标是否完成、客户是否满意作为自己工作的出发点和落脚点，并为之不懈地奋斗着。

  2017年，对长兴公司精细氧化铝实业部来说，注定不平凡。这一年，国家环保大督查范围广、力度大，该公司精细氧化铝始终处于压产、限产、停产状态。面对种种困难，作为负责人的蒋晓辉，不抱怨、不动摇、不放弃，积极想办法、定措施，确立了保客户、稳市场、促效益的经营目标。

  为鼓舞职工士气，年初他就提出了“为尊严而战”的口号，号召全体职工千方百计向困难挑战。一是充分的利用外部的加工资源，安排生产、技术人员驻守外部加工一线，盯质量，保进度，有效地缓解了产量不足的问题；二是加大对市场的调研和客户的售后回访工作，寻找新的业务增长点，用诚信和暖心的服务让客户放心、安心，防止和避免了客户的流失，稳定了一定的市场占有率；三是拓宽经营思路，敏感捕捉市场信息，加大贸易的业务量，做到快、准、稳，积极地弥补了因限产导致的销售量的下降。

  在他和大家的不懈努力下，2017年，精细氧化铝实业部完成利润149万元，超额完成公司二档考核指标，职工收入同比增长了37%，荣获了中国长城铝业公司2017年度先进集体荣誉称号。

  2017年，蒋晓辉团结带领公司科学技术研发人员，紧密结合行业发展的新趋势，顺应产业政策导向，立足当前，着眼长远，加大科研投入，分步实施，稳步推进，实现了长兴公司由生产型向科技型的成功转型，取得了不菲的成绩。

  2017年，他带领团队自主研发了防弹陶瓷用微晶a-氧化铝，产品供给给客户后，受到了客户一致好评，摆脱了中国对外部市场的依赖；大胆对过滤陶瓷支撑体专利产品SA-20进行了工艺技术改进，使成品率由65%提高到75%，产品产量同比增长了90 %，大幅度降低了生产所带来的成本；2017年申报专利11项，获得了国家第二批专利补助8000元，获得中铝集团奖励13500元；2017年8月29日，长兴公司通过了国家科技部评定的高新技术企业审批，实现了当年申报当年即获批，获政府补贴60万元，并获得了连续三年享受企业税收减免的优惠政策。2017年12月份经郑州市科技局审批，长兴公司成立了郑州市超细α-氧化铝工程技术探讨研究中心。

  这些成绩的取得，无不浸透了蒋晓辉的心血和汗水。他不计时间和报酬，放弃了无数的节假日，实验室里有他忙碌的身影，他也成为了办公楼里最后一个熄灯的人。由于经常看显微镜，他厚厚的眼镜片上有一个明显磨损的圆圈。

  蒋晓辉是一位热爱学习，善于钻研业务知识和技术的人。2017年，他撰写的论文《氧化铝陶瓷生产及原料常用分析方法的探讨——氧化铝含量的分析（Ｉ）》和《α-氧化铝的相变及晶体生长的控制》在中文核心期刊《陶瓷》杂志上发表；《一种球磨机进料装置》《一种粉料上料机》等9项实用新型专利获得国家知识产权局授权；《一种用于TFT-LCD玻璃的低锂氧化铝制备方法》《一种高白超细氢氧化铝专用分散剂的制备工艺》等4项发明专利被受理。这些发明专利具有提高生产效率、产品质量，大幅度降低生产所带来的成本等优势，在行业内均处于领先地位。

  2017年11月，在中铝集团与中国建材集团主办的“2017年精细氧化铝与建材共发展”大会上，他作了题为《长兴公司产品在特种玻璃中的应用》专业报告，受到参会人员的高度称赞。

  蒋晓辉没有轰轰烈烈的事迹，却有一颗为精细氧化铝执着坚守的心，正如诗人艾青《我爱这土地》一诗中“为什么我的眼里常含泪水？因为我对这土地爱得深沉……”。他务实努力，他恪尽职守，他勇于担当，他始终在用自己的行动高擎着前行的旗帜，践行着在鲜红党旗下的铮铮誓言。

  为了加强与地方政府的合作与沟通，更好地展示中铝郑州企业的良好形象，小关矿应邀于6月29日参加了巩义市大峪沟镇红歌比赛活动。

  此次比赛为大峪沟镇党委和政府主办，并特邀了小关矿等部分驻地企业参加。比赛以“山城飞歌颂党恩”为主题，热烈庆祝了建党97周年，进一步了传承红色经典文化，弘扬了时代主旋律，抒发了革命情怀，增强了理想信念。

  对于此次比赛，小关矿党委格外的重视，积极组织80名歌唱演员，专门安排人员组织排练、准备所需服装和道具，于当晚演唱了《黄河大合唱》和《咱们工人有力量》两首歌曲，取得了三等奖的良好成绩，充分展示了中铝郑州企业广大职工的风采。

  据了解，为了开发矿业、搞好矿山建设，作为驻地企业，长期以来，小关矿和大峪沟镇、村两级政府保持着良好的协调沟通机制，有力地促进了该矿在大峪沟镇境内的资源开发和资源获取工作。

  近日，持续高温天气，渑池矿、热电厂、职业技术学院分别组织并且开展了夏季“送清凉”活动。

  6月28日上午，渑池矿准备了绿豆、白糖，载着满满关爱，矿领导冒着烈日深入黄花大堆、破碎车间，为一线员工送去了“凉甜”。每到一处，该矿领导都向坚守在岗位上的员工送上慰问品，并叮嘱大家在工作安排时尽量避开高温时段，注意保护身体，注意饮食卫生，防止高温中暑，在确保身体健康情况良好、安全的情况下安心工作，确保渑池矿生产经营工作顺利开展。

  6月28日，热电厂领导带着对一线员工的关心和关爱，购买了冷饮，深入新系统煤场汽车卸煤和火车卸煤现场，看望慰问了正在挥汗卸煤的员工和现场取样进行质检的人员，为他们送去了夏日中的“清凉”。每到一处，该厂领导都叮嘱员工要注意劳逸结合，做好防暑降温工作。针对近期来煤集中到达的现象，该厂要求车间要科学安排，保证安全，集中力量打好歼灭战，为汛期安全生产提供原燃料保障。

  近日，职业技术学院领导班子带领部分科室负责人，分别走访慰问了工作在一线的各科室职工及教师，并将慰问品送到了教职工手中，为他们带去了组织的关心和关怀。每到一处，学院领导都叮嘱大家既要注意安全，做好防暑降温工作，保护好自己的身体，又要按照中铝集团整体工作部署，克服一切困难，坚决圆满完成纷至沓来的一期接一期的培训任务。

  6月27日下午，渑池矿破碎车间修东西的人历时2个多小时，成功对240挖掘机履带链轨进行了更换，消除了故障。

  当天下午，正在进行矿石专列平车作业的240挖掘机履带链轨发生故障，对设备的安全运行带来了隐患。破碎车间立即组织修东西的人赶赴现场查看，经过诊断，需更换履带链轨。车间修东西的人冒着高温立即投入战斗，拆卸、安装、穿销、紧固，经过大家的辛勤努力，240挖掘机履带链轨更换完毕，经过试车一次成功，240挖掘机欢快地投入到了紧张的工作中。

  6月28日，热电厂化水车间组织员工举行了高位酸槽管道泄漏的安全应急演练。

  当天下午，演练模拟值班员工在巡检时发现高位酸槽出口管法兰泄漏，立即打电话向班长邓永国汇报。该班班长立即赶到现场了解情况并向车间领导和调度值长汇报，该车间相关负责人带领车间骨干迅速赶到现场，展开应急处理。

  班长邓永国首先关闭酸槽出口门，防止酸液继续渗漏，安排人员打开应急水管，稀释渗漏的酸液，然后将稀释后的酸液排入中和池。同时，组织人员对中和池水质进行化验，在将PH值调整到8.0左右后，打开中和泵将合格水排至外排水池。调度值长安排检修钳工对泄漏的法兰进行了抢修，保证了生产的安全稳定运行。

  这次演练，旨在增强岗位员工对生产突发事故的应急解决能力，为今后发生类似事故积累了宝贵的经验。返回搜狐，查看更加多